SIAK (HR)- Bupati Siak Syamsuar yang diwakili Asisten Administrasi Umum  Jamaludin  membuka secara resmi kegiatan Penilaian Pegawai Negeri Sipil Berprestasi di lingkungan Pemerintah Kabupaten Siak 2015 di Ballroom Hotel Grand Mempura, Rabu (4/11).

Turut hadir tim penguji dari Universitas Riau Syakhdanur Nas, sejumlah pejabat di lingkungan Pemerintah Kabupaten Siak.

Dalam arahannya, Asisten III Jamaluddin mengatakan, PNS sebagai aparatur penggerak roda pemerintahan, pembangunan dan kemasyarakatan harus memiliki kemampuan dan wawasan yang memadai, yang dibarengi dengan sikap disiplin, semangat, komitmen dan dedikasi yang tinggi.

“Jalankan setiap tugas dan tanggung jawab secara optimal yang ditunjukkan melalui performa kerja yang tinggi serta proses kerja yang cepat, tepat dan akurat,” pesan Jamaluddin.

Ditambahkannya, Pemerintah Kabupaten Siak senantiasa memberikan perhatian pada pemberdayaan Pegawai Negeri Sipil yang berprestasi. Caranya dengan mengalokasikan anggaran pembinaan pada setiap tahunnya untuk pelaksanaan kegiatan penilaian PNS, tenaga pendidik dan tenaga kesehatan berprestasi, sebagai implementasi tuntutan peraturan perundang-undangan dalam hal pembinaan PNS.

Sebagaimana amanat Peraturan Pemerintah Nomor 53 Tahun 2010 tentang Disiplin Pegawai Negeri Sipil, dalam rangka mewujudkan Pegawai Negeri Sipil yang andal, profesional dan bermoral sebagai penyelenggara pemerintahan yang menerapkan prinsip-prinsip kepemerintahan yang baik (good govermence).

"Program penilaian Pegawai Negeri Sipil sebagai salah satu upaya pembinaan yang dilaksanakan di lingkungan birokrasi Pemerintah Daerah Kabupaten Siak. Kegiatan ini melibatkan seluruh unsur PNS dengan berbagai latar belakang kompetensi baik sebagai tenaga administrasi, tenaga teknis, tenaga pendidik, maupun tenaga kesehatan.

Melalui kegiatan ini, PNS akan terus diberikan motivasi agar terus dapat menunjukkan dedikasi, loyalitas dan profesionalisme, yang diharapkan akan berpengaruh positif terhadap peningkatan kinerja dan prestasi kerjanya," ujar Jamaluddin.

Seleksi ini diikuti 194 orang dari masing-masing SKPD. Terdiri dari tenaga pendidik 87 orang, tenaga kesehatan 52 orang dan SKPD 55 orang. Materi yang diuji adalah tes potensi akademik yang terdiri dari tes bilangan, tes verbal, tes gambar dan tes logika, dan dilanjutkan dengan tes penilaian secara interviu. Kegiatan ini mulai dari tanggal 4 sampai tanggal 6 November 2015.

"Pengumuman pemenang dilaksanakan pada hari ulang tahun Korpri yang jatuh pada tanggal 29 November 15 mendatang. Bentuk penghargaan kategori pertama diberikan hadiah berupa piagam, sertifikat dan ibadah umroh dengan nilai Rp28.500.000 yang diberikan kepada tiga orang pemenang. Penghargaan atas prestasi pegawai kategori kedua diberikan hadiah berupa piagam, sertifikat dan belanja jasa sebesar Rp15.000.000 kepada tiga orang pemenang.

Sementara pegawai kategori ketiga diberikan hadiah berupa piagam, sertifikat dan belanja jasa sebesar Rp10.000.000 yang diberikan kepada tiga orang pemenang," pungkasnya. (adv/humas)